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Ne pas négliger la période estivale pour postuler

mercredi 13 juillet 2005

Rapportant les propos de spécialistes du recrutement, le Figaro Entreprises conseille aux cadres de ne pas négliger la période estivale pour postuler. Plutôt que de partir, ceux-ci ont en effet tout intérêt à « profiter du calme pour se faire remarquer par les recruteurs », souligne le journal. C’est qu’en été, le personnel des cabinets de recrutement est bien plus disponible. Dans ces conditions, « les opérationnels ont davantage de temps à consacrer aux candidats », remarque Olivier Gélis, le directeur général de RHI management. (Le Figaro Entreprises, p5, Joris Fioritti, 11/07/2005)

De la lettre d’information de Cadre Emploi du 13/07/2005

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