L’économie sociale et solidaire doit et peut attirer les jeunes salariés

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Publié le jeudi 3 octobre 2013

Des résultats "plutôt encourageants" et des dynamiques à venir "positives", tels sont les principaux enseignements d’un rapport d’étude sur l’emploi des jeunes dans l’économie sociale et solidaire (ESS), édité en juin 2013 par le Conseil national des chambres régionales de l’économie sociale (CNCRES) et mis en ligne en septembre. Ce rapport est, selon ses auteurs, destiné à parfaire la connaissance sur une population sous-représentée dans un domaine où plus de 600.000 départs à la retraite d’ici 2020 vont entraîner un besoin de renouvellement des équipes.

Les associations emploient 77% des salariés de l’ESS

La première partie de l’étude dresse un état des lieux statistique. Il en ressort qu’en 2010, 435.490 jeunes (soit 8,6% de l’ensemble des salariés de moins de 30 ans), travaillent dans l’ESS. Les moins de 30 ans représentent 18,6% des salariés de l’ESS, c’est plus que dans le public (15,1%), mais moins que dans le privé hors ESS (25,4%).


Voir en ligne : Localtis du 27/09/13 par Jean Damien Lesay

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