Le Conseil économique et social (CES) a adopté le 8 octobre 2008 un avis sur « le développement des entreprises de taille intermédiaire » face à l’enjeu d’encourager les PME-PMI françaises à croître au-delà de 250 salariés.
Au point 3 du rapport « Maintenir une stratégie de développement lors de la transmission », le texte précise que : « Dans le même ordre d’idée, les entreprises ayant une structure coopérative (Scop, Société coopérative de production) permettent déjà aux salariés d’en devenir actionnaires majoritaires et d’être associés à toutes les décisions d’ordre stratégique. Cette formule, qui favorise parfois la reprise d’une entreprise par ses propres salariés, rencontre un certain succès.
Par ailleurs, la reprise par les salariés de leur entreprise avec sa transformation en Société coopérative de production est particulièrement adaptée aux entreprises axées sur les métiers et savoir-faire professionnels, notamment pour l’industrie et les prestations de services à l’industrie. Elle favorise non seulement la valorisation des salariés à travers leur nouveau statut d’associé et une gouvernance basée sur un homme/une voix, mais également l’ancrage dans les territoires – enjeu majeur pour notre économie puisque les Scop (leurs activités et leurs emplois) ne sont ni délocalisables ni opéables. »
