Livre "Le métier de consultant : Principes, méthodes, outils"

Livres sur l’Emploi
> Livre "Le métier de consultant : Principes, méthodes, outils"

Publié le mercredi 6 juillet 2016

Au moment où les entreprises ont dans leurs rangs de nombreux chargés de mission et autres consultants internes, Patrice Stern et Patricia Tutoy tentent de faire le point sur le métier de consultant. Particulièrement exhaustif, cet ouvrage est une véritable référence en matière de consultation en management, ressources humaines et organisation. Il propose en effet une approche à la fois conceptuelle et pragmatique. Dans un premier temps, il décrit les finalités du métier : rôle et limites, champs d’activité, évolution du métier, profil du consultant. Les auteurs apportent une réflexion sur la nature même de la profession et soulèvent ainsi des questions d’éthique peu évoquées jusqu’alors. Dans un deuxième temps, l’ouvrage entre dans le cœur du métier en décrivant les principaux outils (méthodes, approches, etc.) des consultants. Des "histoires de consultation" illustrent enfin cette démarche. Grâce à cet ouvrage, le lecteur, qu’il soit consultant - interne ou externe -, étudiant envisageant d’embrasser une carrière dans ce domaine ou acheteur de consultation, pourra mieux se repérer dans l’organisation des différentes étapes d’une consultation et l’identification du métier même de consultant.

Descriptions du produit

Quatrième de couverture
Au moment où les entreprises ont dans leurs rangs de nombreux chargés de mission et autres consultants internes, Patrice Stern et Patricia Tutoy tentent de faire le point sur le métier de consultant. Particulièrement exhaustif, cet ouvrage est une véritable référence en matière de consultation rn management, ressources humaines et organisation. Il propose en effet une approche à la fois conceptuelle et pragmatique. Dans un premier temps, il d"écrit les finalités du métier : rôle et limites, champs d’activité, évolution du métier profil du consultant. Les auteurs apprennent une réflexion sur la nature même de la profession et soulèvent ainsi des questions d’éthique peu évoquées jusqu’alors. Dans un deuxième temps, l’ouvrage entre dans le coeur du métier en décrivant les principaux outils (méthodes, approches, etc.) des consultants. Des histoires de consultation illustrent enfin cette démarche. Grâce à cet ouvrage, le lecteur, qu’il soit consultant interne ou externe-, étudiant envisageant d’embrasser une carrière dans ce domaine ou acheteur de consultation, pourra mieux se repérer dans l’organisation des différentes étapes d’une consultation et l’identification du métier même de consultant.

Biographie de l’auteur
Patrice STERN est professeur de management à l’École Supérieure de Commerce de Paris (groupe ESCP-EAP). Il est chargé de cours à l’École polytechnique (programme doctoral). Directeur associé du cabinet Interconsultants, il poursuit d’importantes missions de conseil auprès de directions générales et des actions de dynamisation des ressources humaines auprès de directions opérationnelles. Il est l’auteur de plusieurs ouvrages et de nombreux articles sur le management, les ressources humaines et le métier de consultant.
Patricia TUTOY enseigne dans différentes écoles de l’enseignement supérieur, notamment à l’École Supérieure de Commerce de Paris sur les thèmes du management des ressources humaines, de la communication interpersonnelle et du métier de consultant. Elle intervient également en tant que conseil et formateur auprès d’entreprises.

Vous avez apprécié cet article ? Soutenez Ressources Solidaires :

Participer

Notez cet article et partagez-le avec votre réseau

modération a priori

Ce forum est modéré a priori : votre contribution n’apparaîtra qu’après avoir été validée par un administrateur du site.

Qui êtes-vous ?
Votre message
  • Pour créer des paragraphes, laissez simplement des lignes vides.

Ressources Solidaires Conseils

Mots clés

Ailleurs sur le site...

Proposer un contenu

Offres en cours

Postuler à une offre Diffuser une offre

Réseaux sociaux