Mixité et diversité dans les sociétés d’assurances : publication d’un rapport consacré aux jeunes et aux séniors

Groupement des Entreprises Mutuelles d’Assurance
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Publié le mercredi 3 décembre 2014

Cette année, les partenaires sociaux ont décidé de consacrer leur forum biennal aux jeunes et aux séniors dans l’assurance. La formation des jeunes, l’anticipation des évolutions professionnelles et la gestion des âges sont au cœur des transformations actuelles des entreprises.

A l’occasion de ce forum, un rapport sur la mixité et la diversité dans les sociétés d’assurances consacré aux jeunes et aux séniors est édité. Fruit d’une collaboration entre l’Observatoire de l’évolution des métiers de l’assurance (OEMA), le GEMA et la FFSA, l’édition 2014 de ce rapport poursuit un double objectif : assurer une information et un suivi de l’évolution de la mixité et de la diversité au niveau de la branche et recenser les bonnes pratiques en la matière. La seconde partie du rapport reprend les indicateurs de mesure de la mixité et de la diversité publiés annuellement.


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